机构设置
淮阴师范学院人事处
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办公室主要职责
来源:淮阴师范学院人力资源网 | 发布时间:2013/11/1 | 浏览次数:

 

办公室主要职责
 
1.协助处领导做好学期人事工作计划、总结、年鉴等工作。负责人事处行政办公经费的管理。
2.管理人事处印鉴,审核各类来件用印、出具各类有关介绍信及教工证明。
3.具体负责人事处办公系统校内文件、公告等的接转发布等管理工作;接转、催办、具结机要文件,对上述已处理文件材料进行收集、预立卷、分类整理、编目立卷归档。
4.做好人民来信来访的接转工作,协助处领导做好处内人员的考勤、考核工作。
5.协助处领导做好人事处物资、购置、结转等工作,做好办公设备的维护、维修管理。做好人事处报刊杂志信函的订阅收发工作。
6.起草打印处内有关文稿,人事处网页的日常维护。
7全校教工工作证和校徽的发放、换、补等管理工作。
8.领导交办的其他工作。      
 
 
 
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