办事流程
淮阴师范学院人事处
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评优评先流程及廉政风险防控
来源:淮阴师范学院人力资源网 | 发布时间:2013/11/7 | 浏览次数:

评优评先流程

廉政风险防控

权力运行名称
政策依据
风险源点
风险等级
防控措施
风险责任管理
岗位
责任人
负责人
管理人
评优评先
1.上级相关通知文件
2.学校有关文件
评优评先评优评分指标分配是否公正合理
1.公布评优评优考核方案
2.人事处汇总全校情况向主管院领导汇报,并按有关规定由校领导研究确定最终结果;
3.考核结果通知本人;
4.通过网络、信箱等途径,接受全校教职工监督。
师资科科员
师资科科长
分管处长

 

 
 
 
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